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Objectif :
Pour faciliter l’atteinte des objectifs fixés et assurer le progrès, l’organisation et les schémas de fonctionnement mis en place pour réaliser l’amélioration continue doivent être adaptés, déployés et pilotés sur la base d’un processus décliné à l’ensemble des entités de l’entreprise. Le processus d’amélioration continue inclut ; la définition des rôles, la structure et les instances de pilotage, la déclinaison des indicateurs et des objectifs, les outils d’amélioration appliqués lors de la mise en œuvre des Actions Correctives et des Actions Préventives, la synthèse et la capitalisation des résultats.
L’action de formation a pour objectif de fournir aux stagiaires les compétences, les connaissances et les outils leur permettant de définir, mettre en place et piloter le processus d’amélioration continue de l’entreprise.
La démarche pédagogique est déclinée au travers d’exposés théoriques, d’exemples d’application et d’exercices individuels ou de groupe.
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